Алименты с дивидендов физических лиц

Алименты с дивидендов физических лиц

Алименты с дивидендов физических лиц

Далеко не все граждане РФ трудоустроены в качестве работников: определённый процент живёт на дивиденды, которые они могут получать как соучредители юридического лица.

Вместе с тем компания не обязана отвечать своими средствами и счетами по обязательствам, возникшим у её основателя.

Как же в подобной ситуации взыскать алименты с дивидендов? Напомним, что согласно действующему законодательству соответствующие выплаты организаторам производятся раз в квартал по его итогам. Плюс компания может предусмотреть и другой срок.

Ситуация с расчётом осложняется ещё и тем, что соучредители нередко занимают ключевые позиции внутри фирмы, в связи с чем получают зарплаты. И с них алименты могут быть начислены по стандартной схеме в виде доли (процентов). Тем не менее вопрос дивидендов остаётся открытым.

Согласно российскому законодательству соответствующие начисления нужно делать с расчётом за месяц, но при этом – в день перевода данных средств или же их выдачи плательщику. Это значит, что если в конкретном ООО установлена периодичность, скажем, каждые полгода, то и алименты с дивидендов будут удерживаться сразу за весь озвученный срок. Но есть и другие варианты.

Читайте так же: Алименты определение

Выплата алиментов в твёрдой денежной сумме

В ситуации, когда доход плательщика – нестабильный, по решению суда (или же по взаимной договорённости) стороны могут сойтись на конкретной денежной сумме. В первом случае та будет начисляться каждый месяц, причём должнику ничего не мешает делать перевод по собственной инициативе чаще, чем он будет получать дивиденды от деятельности юридического лица.

Вообще в плане расчёта такое решение является одним из самых простых, поскольку здесь ничего не нужно долго и мучительно вычислять. Кроме того, на ребёнка будут стабильно выделяться одни и те же суммы вне зависимости от сезонности (что влияет на бизнес), успеха юридического лица и прочее.

Однако у этого варианта существуют и определённые минусы. В частности, твёрдая фиксированная сумма судом обычно устанавливается либо с ориентацией на прожиточный минимум в конкретном регионе, либо с учётом средней зарплаты. Плательщик же вполне способен получать намного больше.

Читайте так же: Алименты суд

Алименты в долях

Согласно российскому законодательству на одного ребёнка полагается четверть от дохода отца (или матери), на двоих – треть, а на троих и больше – половина. Если, допустим, у мужчины есть два отпрыска от разных женщин, то в таком случае треть делится пополам между ними.

Вопреки устоявшемуся мнению, назначение алиментов в долях (в процентах) при получении дивидендов вполне возможно. В таком случае бухгалтерия организации будет производить соответствующие расчёты и выдавать на руки мужчине именно то, что ему положено. При этом отчисления часто производятся отдельно – с зарплаты, и отдельно – с прибыли, полученной от деятельности фирмы.

Подобный вариант может быть очень даже выгодным для ребёнка и проживающего с ним родителя при условии, что дела у фирмы идут стабильно хорошо (или, как минимум, большую часть времени).

Тем не менее очевидным недостатком в обсуждаемой ситуации будет невозможность спрогнозировать размер выплат.

Кроме того, если по итогам конкретного отчётного периода предприятие уйдёт «в минус», то получится, что на ребёнка выделят средства исключительно с зарплаты (если та есть).

Комбинированный вариант

Если отец или мать работает, допустим, директором ООО и получает дивиденды от его деятельности, то суд вполне может остановиться на комбинированном варианте начислений.

В частности, с зарплаты будет удерживаться определённый процент согласно действующему законодательству.

Плюс на основании наличия у плательщика ещё одного источника дохода (дивидендов) суд может обязать того переводить дополнительно конкретную фиксированную сумму сверх доли.

https://www.youtube.com/watch?v=KuL23JxMUlI

Такое решение хорошо защищает интересы ребёнка, поскольку общая сумма выплат обычно достаточная, чтобы удовлетворить его потребности. Кроме того, в рамках данного решения можно заранее рассчитать, сколько именно будет выделено на малыша.

Однако у обсуждаемого варианта есть свои подводные камни: если общая сумма окажется слишком большой, ответчик в суде может обратить на это внимание и заявить о том, что он готов выполнять свои обязанности по содержанию ребёнка, а не способствовать необоснованному обогащению проживающего с ним второго родителя. С учётом этого существует вероятность, что фиксированная сумма окажется довольно маленькой.

Чтобы избежать такого неблагоприятного для получателя исхода, нужно как следует подготовиться к разбирательствам. Наши юристы в подобных делах обычно стараются обосновать все расходы на ребёнка и показать, что сумма – не завышенная, а необходимая.

Отдельно внимание обращается на особые потребности несовершеннолетнего. Например, если он – инвалид, которому нужна сиделка со спецподготовкой, если ребёнок часто болеет, если он живёт далеко от общеобразовательного учреждения, которое посещает, всё это обязательно надо пояснять.

А комментарии – подкреплять соответствующими документами и другими доказательствами.

Такая работа на опережение аргументов ответчиков помогала нам неоднократно выигрывать дела и добиваться довольно большой суммы алиментов для своих клиентов. Однако учтите, что ключевое здесь – подготовка. А на неё требуется время. Поэтому не затягивайте обращение.

Алименты с дивидендов по соглашению

Ещё один простой для всех вариант в случае с дивидендами – заключение алиментного соглашения. Напомним, что по законодательству в нём можно установить любую удобную для сторон периодичность выплат. Главное, чтобы такой договор не нарушал права ребёнка, что отдельно проверяет нотариус (он должен заверить контракт, в противном случае тот не будет иметь силу).

В договорённости стороны могут сойтись на конкретной сумме, на процентах или же на комбинированном варианте.

Соглашение заключается минимум до наступления совершеннолетия, если только ребёнок – не инвалид (а иначе родитель обязан его содержать всю жизнь).

В то же время контракт можно подписать и на больший срок, например, до окончания ВУЗа, что становится в последнее время довольно распространённой практикой.

Алиментное соглашение имеет силу исполнительного документа. С ним не нужно обращаться в суд (да и заявление при заключённом договоре у вас всё равно не примут), а можно, если плательщик уклоняется от своих обязательств, направиться либо к судебным приставам, либо непосредственно в бухгалтерию организации. И та обязана будет произвести соответствующие отчисления.

Подведём итоги: обязанность содержать ребёнка у родителя остаётся вне зависимости от того, в каком именно виде последний получает доход. В то же время в связи с дивидендами возникает специфика начисления алиментов, и её стоит иметь в виду.

Наши юристы часто сталкиваются с подобными ситуациями, поэтому они смогут помочь вам и прояснить все непонятные моменты, а также представить ваши интересы при общении со второй стороной.

Детали обговариваются на консультации, первичная – бесплатна.

Источник: https://xn--80ahdkbnppbheq0fsb7br0a.xn--p1ai/semejnoe-pravo/alimenty-s-dividendov-fizicheskih-lits/

Взыскание алиментов с учредителя ООО

Алименты с дивидендов физических лиц

» Алименты » Взыскание алиментов с учредителя ООО

459 просмотров

Размер алиментов на несовершеннолетнего зависит от заработка плательщика. У людей, работающих по найму, удержания производятся из зарплаты, трудящиеся с нестабильным заработком перечисляют фиксированную сумму, если же алиментодатель — учредитель ООО, зарплата может быть не единственным доходом.

Нуждающийся вправе получать в счет содержания часть дивидендов, прибыли от продажи ценных бумаг. Сумму заработка учредителя трудно определить, поскольку она зависит от стабильности предприятия в выбранном рыночном сегменте, поэтому и удержание алиментов производится с учетом некоторых нюансов.

Особенности взыскания с учредителя ООО

При взыскании алиментов часто путают, является плательщик учредителем или директором ООО. Для определения потенциального размера дохода, с которого идут удержания, необходимо определиться с понятиями:

  1. Учредитель ООО — это физическое лицо или организация, которые принимают решение об организации общества. Согласно закону №14-ФЗ от 08.02.1998 г. «Об ООО», в обществе может быть не более 50 учредителей. При большем количестве заинтересованных лиц общество преобразуется в производственный кооператив — АО. Учредители вносят средства в формирование уставного капитала, принимают участие в управлении и распределении прибыли. Доход учредителя — дивиденды, которые рассчитываются согласно его доле в уставном капитале.
  2. Директор ООО — человек, осуществляющий управление компанией, назначенный общим собранием. Он получает заработную плату согласно трудовому договору и не имеет отношения к получению дивидендов.

Если директор и учредитель — одно лицо, его доходы — и зарплата, и дивиденды. В качестве дополнительного заработка директору может начисляться премия, плата за сверхурочно отработанное время. Такие поступления не являются дивидендами, но также будут входить в суммарный доход при расчете алиментов.

Заработок плательщика зависит от занимаемого статуса в компании.

Доход учредителя ООО, с которого взимаются алименты

Согласно Постановлению Правительства № 841 от 18.07.1996 г. (п.1 пп. К), алименты удерживаются с доходов по акциям и других видов поступлений, связанных с участием в управлении организацией: дивиденды, выплаты пайщикам и прочие.

Если учредителей несколько

Периодичность и сумма выплаты дивидендов устанавливаются на общем собрании. Как правило, средства перечисляются по завершении финансового года. Также в законе №14-ФЗ (ст. 28, п.1) указано, что распределение чистой прибыли возможно между участниками:

  • раз в квартал, но не чаще;
  • раз в полугодие;
  • раз в год.

Срок выплаты дивидендов не должен превышать 60 дней после принятия решения. Если дата не установлена, по умолчанию считается, что средства будут выплачены до истечения 60 дней.

Являясь единственным учредителем, гражданин может сам принять решение — получить дивиденды или нет. Он имеет право накапливать прибыль для развития ООО, тратить ее на поездки за рубеж, списывать средства как представительские расходы. Аккумулированная прибыль может тратиться как угодно, однако удержать из нее алименты не получится.

Алименты с учредителя, если ООО прибыльно, убыточно

Мнение, что предприятие, оперирующее миллионами денежных единиц, приносит его учредителям огромный доход — ошибочно. Из оборота выделяют средства на:

  • выплату заработной платы работникам ООО;
  • перечисление налогов и прочие отчислений в государственные фонды;
  • реконструкцию, усовершенствование оборудования;
  • покупку сырья, материалов и прочие расходы.

Из оставшейся части прибыли отчисляются дивиденды.

Пример. Учредителями ООО с уставным капиталом в 800 тыс. руб. являются 3 человека, которые внесли 200 тыс., 450 тыс. и 150 тыс. руб. соответственно. Прибыль в текущем квартале составила 380 тыс. руб. каждый из учредителей получит сумму, соразмерную их вкладу: 1-й — 25% или 95 тыс. руб., 2-й — 56,25 % или 213 750 руб., 3-й — 18,75% или 71250 руб.

Внимание! Учредитель вправе распорядиться своими дивидендами по личному усмотрению и перенаправить их на развитие компании. Если ответчик докажет, что средства не получал, и предоставит об этом справку из бухгалтерии, алименты с дивидендов удержаны не будут.

Если общество не получает прибыть, а учредитель — дивиденды, значит нет дохода для осуществления удержаний. Средства на воспитание ребенка взимаются из официальной зарплаты плательщика, если он занимает какую-либо должность, либо расчет ведется исходя из установленной суммы минимальной оплаты труда.

Как взыскать алименты с учредителя ООО

В общем случае взыскания производятся на основании:

  • нотариально заверенного соглашения;
  • исполнительного листа, полученного на основании судебного решения;
  • судебного приказа.

Через суд алименты истребуются принудительно, а в порядке соглашения — добровольно.

Размер алиментов по соглашению и через суд

Согласно Семейному кодексу РФ, алименты могут быть установлены в виде части заработка или в твердой денежной сумме.

В соответствии со ст. 81 СК РФ, детям выплачивают:

  • на 1 ребенка — ¼ дохода;
  • на 2 детей — 1/3 дохода;
  • на 3 и более детей — ½ заработка.

Если родители заключают соглашение, то алименты не могут быть меньше, чем указано в законе.

При нестабильном заработке, что характерно для учредителей ООО, взыскания могут назначаться в твердой денежной сумме, которую «привязывают» к прожиточному минимуму (ПМ) в регионе проживания. Например, дети могут получать 2 ПМ, 6 ПМ или иной размер алиментов. Привязка установлена с целью последующей индексации выплат с учетом инфляции.

Если бывший муж — учредитель ООО, целесообразно оформить алименты путем заключения соглашения или в судебном порядке, установив размер выплат в твердой денежной сумме.

Алгоритм взыскания алиментов будет зависеть от отношений между родителями.

Соглашение

Если решено заключить соглашение, необходимо:

  1. Встретиться с плательщиком, предоставить смету расходов на ребенка, обсудить сумму платежей, их периодичность.
  2. Подготовить соглашение с помощью юриста. Документ должен содержать не только условия оплаты, но и ответственность за неисполнение обязательств. Можно внести пункт о предоставлении помощи в экстренной ситуации (травма, болезнь несовершеннолетнего).
  3. Обратиться к нотариусу. Если ребенку исполнилось 10 лет, организовать его присутствие при подписании документа (ст. 57 СК РФ). Документ подписывается обоими родителями и заверяется нотариусом.

При неисполнении обязательств получатель сможет предоставить договор в ФССП для возбуждения исполнительного производства.

Для оформления судебного приказа о взыскания алиментов необходимо, чтобы у плательщика не было других иждивенцев, которым он платит помощь. Также требуется наличие информации о месте проживания учредителя.

Приказ оформляется в течение 5 дней после подачи взыскателем соответствующего заявления. Плательщику направляется копия приказа.

После получения документа он может в течение 10 дней подать возражение и отказаться от уплаты алиментов.

Недостатки приказного производства:

  • Легкость отказа от оказания материальной помощи ребенку без указания причин.
  • Невозможность назначить удержания в твердой денежной сумме. Приказной порядок предполагает назначение алиментов только в процентах от зарплаты.

Если родитель — учредитель ООО, лучше составить с ним соглашение или оформить иск о взыскании средств в твердой денежной сумме.

Исковое производство

С иском в суд обращаются, если необходимо взыскать фиксированную сумму средств, у плательщика есть иные иждивенцы, не решен вопрос установления отцовства или места проживания несовершеннолетнего.

При обращении в суд необходимо:

  1. Составить исковое заявление.
  2. Обратиться в суд с иском, документами-приложениями.
  3. Посетить предварительное заседание. В процессе можно задать судье интересующие вопросы, подать ходатайства, например, о вызове свидетелей и прочие документы.
  4. Прибыть на основное заседание в назначенную дату.
  5. Получить решение суда и исполнительный лист (ИЛ).
  6. Направить исполнительный лист в ФССП, на предприятие плательщика. Независимо от того, где будет находиться ИЛ, учредитель обязан платить алименты.

Успех процесса во многом зависит от правильности составления иска и предоставления необходимых доказательств получаемой учредителем суммы дохода.

Исковое заявление

Иск составляется согласно правилам ст. 131-132 ГПК РФ. Документ должен содержать информацию:

  • В правом верхнем углу: наименование и адрес судебного органа, сведения об истце и ответчике (ФИО, место регистрации, телефоны).
  • Название заявления.
  • Суть искового заявления. В нем указывается: ФИО ребенка, которому положены алименты; сведения о времени заключения (расторжения) брака с указанием документа-основания; обоснование суммы выплат; указание причин нуждаемости.
  • Ссылки на законодательные акты, согласно которым возможна подача иска.
  • Требование назначить алименты.
  • Перечень приложений.
  • Подпись и дата.

Образец:

Скачать образец иска о взыскании алиментов в твердой денежной сумме

Документы

Для оформления алиментов на ребенка необходимо подать:

  • копию паспорта;
  • копию свидетельства о рождении ребенка;
  • справку о составе семьи;
  • справку о доходах;
  • выписку из ЕГРЮЛ подтверждающую, что лицо является учредителем;
  • сведения о доходах плательщика.

Поскольку некоторая информация (например, бухгалтерская отчетность ООО) является конфиденциальной, рекомендуется подать в суд ходатайство об истребовании доказательств.

Расходы

В  ст. 333.19 НК РФ установлена госпошлина в размере 150 руб., уплачиваемая при обращении о взыскании алиментов. Однако если суд выносит положительное решение по иску, расходы возлагаются на ответчика, а если иск не удовлетворяют — пошлину вносит заявитель.

Судебная практика

Дела о взыскании алиментов с учредителя ООО рассматриваются часто, поскольку доход плательщиков высок и есть возможность его скрыть для снижения суммы алиментных обязательств. Задача истца — доказать, что плательщик поступает недобросовестно.

Пример. В мировой суд г. Темрюк обратилась гражданка К. Л. с иском о взыскании алиментов. Она указала, что ее супруг — М. В. является учредителем ООО «ХХХ» и получает ежемесячный доход в размере ХХХ тыс. руб.

, и просила установить алименты в твердой денежной сумме в размере 15 тыс. руб. Мировой судья иск удовлетворил.

Супруг подал апелляционную жалобу, доказывая, что ребенок не нуждается в такой сумме, однако решение мирового судьи оставили без изменения.

Спустя месяц М. В. обратился с иском об изменении размера алиментов в районный суд г. Темрюк. Суду подлежало изменить размер алиментов, ранее установленный мировым судьей. М. В.

указал, что более не является учредителем ООО «ХХХ», а получает пенсию по старости в размере 10500 руб., что ниже суммы взысканий. Работать М. В. не может по причине инвалидности, а имущества, которое можно было бы реализовать, не имеет.

Бывший муж просил установить алименты в размере ¼ дохода, то есть в размере 2625 руб.

Ответчица, ознакомившись с иском, подала возражение, где указала следующее:

  • Бывший супруг имеет возможность работать, поскольку инвалидность была ему установлена только до 2016 г.
  • М. В. был единственным учредителем ООО «ХХХ», однако после того, как узнал об обращении К.Л. в суд с иском о взыскании алиментов, М.В. добровольно сложил полномочия, уволился с должности директора, а новым учредителем и директором была назначена его нынешняя законная супруга.
  • До оформления алиментов М. В. помощь не оказывал, ссылаясь на бедность, поэтому имеет задолженность в размере 200 тыс. руб.

Мировой судья, вынесший решение ранее, подтвердил, что было выявлено умышленное увольнение М. В. с занимаемой должности. О назначении его жены учредителем и директором свидетельствует выписка из ЕГРЮЛ. Также установлено, что за период неуплаты алиментов М. В. приобрел автомобиль ХХХ, Камаз, автоприцеп. На имущество был наложен арест.

Определением районного суда решение мирового судьи было оставлено без изменения, апелляционная жалоба гражданина М. В. оставлена без удовлетворения.

Если алиментоплательщик — учредитель ООО, размер удержаний зависит от прибыльности предприятия. Основатели общества могут аккумулировать доходы, скрывать прибыль, оформляться в качестве директора и назначать себе минимальную оплату труда. Тогда в суде придется доказывать, что размер алиментов, который учредитель готов платить нуждающемуся, занижен. Собрать доказательную базу поможет опытный юрист сайта ros-nasledstvo.ru, практикующийся на разрешении семейных споров.

Для вас работают БЕСПЛАТНЫЕ КОНСУЛЬТАЦИИ! Если вы хотите решить именно вашу проблему, тогда:

  • опишите вашу ситуацию юристу в онлайн чат;
  • напишите вопрос в форме ниже;
  • позвоните +7(499)369-98-20 – Москва и Московская область
  • позвоните +7(812)926-06-15 – Санкт-Петербург и область

Источник: https://ros-nasledstvo.ru/vzyskanie-alimentov-s-uchreditelya-ooo/

Алименты с дивидендов, алименты с дивидендов физических лиц

Алименты с дивидендов физических лиц

Получать прибыль от деятельности предприятия могут несколько категорий граждан:

  • Учредители АО или ООО;
  • Держатели пакета акций АО;
  • ИП (предприниматели) не являющиеся юридическими лицами.

Каждому из указанных получателей прибыль начисляется по-разному.

Для учредителей АО (ООО) размер и порядок выплаты дивидендов устанавливается решением общего собрания участников. Обычно такое решение принимается 1 раз в год. Они начисляются по завершении финансового года. Некоторые предприятия могут устанавливать двукратную выплату дивидендов (промежуточные) или выплачивать многократно, но не чаще 1 раза в квартал.

Иначе обстоят дела в том случае, если учредителем ООО является единственный участник. В этом случае он единолично принимает решение о выплате (себе самому) части полученных средств. Он может принять такое решение, а может – исходя из личных соображений, в том числе и с целью уклонения от уплаты алиментов, такого решения не принимать.

Прибыль будет накапливаться, капитализироваться, расходоваться на развитие производства, приобретение имущества на счет предприятия, служебные командировки и представительские расходы. Фактически — все эти затраты будут идти на удовлетворение личных потребностей владельца (учредителя). А вот дохода, с которого можно будет удержать алименты, реально существовать не будет.

Несколько проще обстоят дела со взысканием алиментов с дохода ИП. В этом случае вся полученная прибыль (за вычетом налогов) является личными средствами ИП. И проблем с начислением и взысканием нет.

Платятся ли алименты с дивидендов

Прибыль будет накапливаться, капитализироваться, расходоваться на развитие производства, приобретение имущества на счет предприятия, служебные командировки и представительские расходы. Фактически — все эти затраты будут идти на удовлетворение личных потребностей владельца (учредителя). А вот дохода, с которого можно будет удержать алименты, реально существовать не будет.

Нужно ли платить алименты с дивидендов?

Право учредителя ООО участвовать в распределении прибыли закреплено в пункте 3 части 1 статьи 8 закона об ООО. Также разрешается продать свою долю и получить доход от сделки.

Как выплачиваются дивиденды?

Порядок распределения дохода детализируется в статье 28 закона об ООО. Ежеквартально, раз в шесть месяцев или в год компания принимает решение о выплате участникам дивидендов. Они устанавливаются пропорционально доле в уставном капитале.

Дивиденды относятся к нерегулярному доходу. Они начисляются при наличии чистой прибыли. Каждый раз сумма выплаты может быть разная. В случае отсутствия прибыли, деньги не перечисляются.

Удерживают ли с них алименты?

Согласно общим принципам алименты удерживают из дохода плательщика (статья 82 СК РФ). К нему относят все источники заработка, дополнительные вознаграждения, пенсии, стипендии, материальную помощь, прочие выплаты.

Подробный перечень видов доходов содержится в Постановлении Правительства РФ от 18.07.1996 года № 841 (далее – Постановление). В соответствии с подпунктом «к» пункта 2 названного документа содержание на ребенка удерживают с денежных поступлений от участия в управлении собственностью компании (дивидендов).

Следует знать! Плательщик может быть одновременно учредителем и руководителем ООО. В таком случае с ним оформляют трудовые отношения, ежемесячно перечисляют заработную плату. Этот вид дохода попадает под пункт 1 Постановления.

Пример 1. А.Н. Степанов владеет долей в ООО «Сатурн» и одновременно выполняет функции директора. Ежемесячно он получает заработную плату. Каждый квартал общество перечисляет дивиденды. Он платит алименты на ребенка, которые удерживаются с обоих источников дохода.

Пример 2. М.А. Карпов является соучредителем ООО «Марс». Его доля в уставном капитале составляет 50%. В организации он не трудоустроен. Ежеквартально получает дивиденды. Он обязан по решению суда перечислять содержание на несовершеннолетнего. После перечисления денежных средств на счет и уплаты налога 1/4 часть от оставшейся суммы передается в пользу ребенка.

Пример 3. Н.И. Соловьев получил должность директора в ООО «Юпитер». Он не является учредителем организации, в распределении прибыли не участвует. В соответствии с трудовым договором ежеквартально ему выплачивают премию.

Она входит в структуру заработной платы. В отношении директора компании вынесен судебный приказ о перечислении содержания на несовершеннолетнего.

Поскольку заработок по занимаемой должности является единственным доходом, с него удерживают алименты.

Важно!

Источник: http://famdivorce.ru/alimenty/alimenty-s-dividendov-alimenty-s-dividendov-fizicheskix-lic/

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.